Index égalité femmes - hommes

Conformément à la loi du 5 septembre 2018 pour la liberté de choisir son avenir professionnel et à son décret d’application du 8 janvier 2019, les Laboratoires SUPER DIET publient leur index sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes.

Cet index se compose d’un indicateur principal destiné à mesurer les écarts de rémunération existants et de 3 indicateurs complémentaires (augmentations, maternité ainsi que les dix plus hautes rémunérations).

Pour 2021, l’index de l’égalité Femmes-Hommes des Laboratoires SUPER DIET est de 91 points sur 100.

Les Laboratoires SUPER DIET ont obtenu le maximum de points sur 3 des 4 indicateurs :

  • Ecart de rémunération entre les femmes et les hommes : 31 points sur 40
  • Ecart des augmentations individuelles entre les femmes et les hommes : 35 points sur 35
  • Pourcentage de salariés augmentés au retour d’un congé maternité : 15 points sur 15
  • Répartition Femmes-Hommes dans les 10 plus hautes rémunérations : 10 points sur 10